В Kabam мы постоянно поднимаем планку качества free-to-play игр. Мы нанимаем людей за страсть к делу и разнообразие взглядов, чтобы общая сила команды складывалась из навыков каждого. Наши команды объединяют разные характеры и интересы, но их связывают сотрудничество, любовь к весёлой атмосфере и готовность делать всё необходимое для создания отличных игр. И именно здесь нужны вы…
Lead Producer отвечает за управление Production-подразделением в рамках одной или нескольких франшиз и является основным people manager и организационным лидером для продюсеров в своей зоне. Он получает цели для Production department и отвечает за состояние, эффективность и карьерное развитие прямых подчинённых. Lead Producer обеспечивает проектным продюсерам поддержку и представительство во взаимодействии с другими подразделениями и студиями, а также вместе с руководством студии формирует организационную структуру и процессы, необходимые для качественной и своевременной работы live-service проектов в рамках бюджета — на уровне ожиданий senior development management в Kabam и сопоставимых live-first студиях.
Это позиция с полной занятостью и работой в офисе 5 дней в неделю в нашей студии в Downtown Vancouver.
В ЭТОЙ РОЛИ ВАС ЖДЁТ
Ключевые обязанности
- Управлять Producer department по назначенным франшизам; получать цели и обеспечивать карьерное развитие прямых подчинённых.
- Поддерживать project-focused Producers, представлять их интересы и давать им голос во взаимодействии с другими подразделениями и студиями.
- Вместе с studio leadership обеспечивать оптимальную организационную структуру и процессы для качественной, своевременной работы в рамках бюджета.
- Отслеживать моральное состояние подразделения и оказывать поддержку; при необходимости вмешиваться в конфликты, связанные с staffing, morale и organizational design.
- Вместе с business leadership разрабатывать цели организационного дизайна и бюджеты.
- Сотрудничать с studio leadership по studio KPI, связанным с Producer department.
- Управлять карьерой и performance продюсеров по всей франшизе в рамках одного business unit.
- В основном взаимодействовать с cross-project leadership groups нескольких проектов; проводить встречи и контролировать action items.
- Участвовать в годовых review и compensation planning; отвечать за найм и performance management продюсеров.
- Отвечать за capacity и здоровье подразделения.
- Регулярно проводить 1:1, участвовать в staffing, recruitment, onboarding и performance review на протяжении года.
Лидерство
- Быть примером для команды и уверенно работать с неопределённостью в быстро меняющейся live-service среде.
- Формировать и продвигать видение и цели команды в соответствии с общей стратегией организации.
- Развивать ответственность, сплочённость и взаимную поддержку внутри команды.
- Формировать growth mindset и поддерживать непрерывное обучение через тренинги, наставничество, feedback и coaching.
- Создавать безопасную среду для здоровых разногласий и быстрого разрешения конфликтов.
- Развивать качество и профессиональные стандарты Producer discipline; поддерживать программы развития сотрудников.
ДЛЯ УСПЕХА В ЭТОЙ РОЛИ НУЖНО
- 12+ лет опыта project management и operations leadership; опыт live-service игровой индустрии крайне желателен.
- 5+ лет экспертизы Jira и Confluence.
- 3+ года недавнего опыта руководства разработкой multi-platform проектов в live-service контексте.
- Подтверждённый опыт управления и масштабного развития команды продюсеров или project managers.
- Глубокое понимание live-service business models и live ops strategy.
- Опыт управления крупными проектами или несколькими параллельными live-service продуктами по Agile/Scrum.
- Опыт построения resource plans и управления крупными бюджетами.
- Выдающиеся устные и письменные коммуникативные навыки и подтверждённая способность эффективно общаться на всех уровнях.…
Текст вакансии длинный, здесь показана его часть. Полностью — на сайте студии.
---
Отклик принимает студия на своём сайте. LOOTWORK только показывает вакансию.